为落实高校“稳就业、促就业”工作部署，深入开展“我为同学做实事”实践活动，切实解决学生简历制作不规范、面试经验匮乏、职业规划模糊等问题，提升学生求职竞争力，6月15日下午，人工智能学院成功举办“简”而不凡“历”练未来——简历设计制作暨模拟面试大赛决赛。

本次大赛面向全院学生开展，经自主报名、简历初审、路演筛选等环节，最终10名学生脱颖而出晋级决赛。决赛设置现场陈述与现场答辩两大环节，高度还原真实求职场景，全面考察学生的简历设计能力、语言表达能力、临场应变能力及职业规划水平。

决赛现场，参赛选手精神饱满、从容自信，结合专业特长与实践经历，清晰阐述简历设计思路与求职规划。答辩环节中，选手们思路清晰、应答沉稳，展现了学院学子扎实的综合素养与良好的求职风貌。经过激烈角逐，大赛最终评选出一等奖2名、二等奖3名、三等奖5名。

赛后，三位评委分别就简历制作、现场陈述、答辩表现三方面进行逐一点评，肯定选手优势的同时，精准指出存在问题，并从简历优化、面试话术、临场心态、职业定位等方面提出了针对性的改进建议，助力学生补齐求职短板。学院学工办主任赵松在总结讲话中充分肯定了本次大赛的成效，强调简历制作与面试能力是求职择业的核心基础，鼓励同学们以赛促改、以赛促优，正视自身不足，主动打磨求职技能，明晰职业发展方向，持续提升就业竞争力。

本次大赛是学院践行“我为同学做实事”、精准开展就业服务的重要举措，有效提升了学生的求职实战能力。下一步，人工智能学院将持续聚焦学生就业核心需求，常态化开展就业指导与求职实训活动，做实做细就业服务工作，全力护航学子高质量就业。