编者按：为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实立德树人根本任务，持续提升思想政治工作质量，特推出暑期“三走进”活动纪实报道，记录思政课教师、党务干部和学生志愿者在“三下乡”亲身实践中，用脚步丈量祖国大地，以赤诚厚植家国情怀，筑牢信仰之基；记录校领导带队、专业教师和学工人员走进企业生产一线，体验经济脉动和科技进步，精准对接产业需求，推动教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接；记录学工干部、辅导员、班主任走进学生家庭，品味万家灯火，倾听学子心声，将党和政府的温暖与教育公平的底色送到每一户需要帮助的家庭。旨在引导全校师生在“三走进”专项调研中拓优“行走的大课堂”、拓新“校、企、社、家”育人共同体、拓深“大思政”引领力，进一步创新育人路径、丰富实践内涵，推动思政教育在实践中落地生根。

为进一步深化校企合作，精准拓宽毕业生实习与就业渠道，8月5日，人工智能学院计算机应用教研室骨干教师团队一行4人，先后赴西安胜驰联动人力资源有限责任公司、西安纳维通信技术有限公司、西安众智云启通讯工程有限公司3家企业，开展“访企拓岗、精准赋能”专项调研活动。

调研团队围绕数字科技、互联网运维、人工智能应用、软件开发等重点产业赛道，采取实地走访企业、座谈交流研讨、摸排岗位供给、回访往届毕业生等多元调研方式，系统研判行业发展态势、企业用人导向、产业人才结构以及当前及中长期岗位需求。交流环节中，调研团队全面介绍了学院学科建设布局、人才培养体系建设成效与毕业生核心竞争优势，着重展示学生的实践创新能力与综合素养，并就 2027届毕业生就业择业诉求与企业开展沟通对接。各企业负责人对我院毕业生综合素养予以高度评价，结合产业发展趋势、岗位能力素养要求、校企协同育人机制等维度提出务实可行的意见建议，同时表达了深化校企联动合作的迫切期望，合力构建产学研用深度贯通的协同育人新格局。

此次访企拓岗专项活动，是学院压实就业工作主体责任、积极对接产业市场需求的重要实践。一方面能够为在校毕业生搜集更多高质量就业岗位，打通多元化就业渠道；另一方面也有力促进校企在人才共育、实践实训、科研协同等方面开展更深层次交流协作。后续学院将持续强化同各企业的常态化沟通，统筹整合各类资源，不断挖掘就业岗位增量，全方位护航学生成长进步，助力毕业生顺利实现职业发展。